تامین امنیت و حفظ جان و مال و سرمایه یکی از مهم‌ترین دغدغه‌های هر شرکت و سازمانی است. به همین دلیل هر کسب و کاری به استخدام نگهبان مسئولیت‌پذیر و قابل اعتماد و امین نیاز دارد. در حال حاضر انواع مشاغل مرتبط با نگهبانی مثل نگهبان، حراست، انتظامات و سرایدار وجود دارند. البته هرکدام از این موقعیت‌های شغلی به مهارت‌ها، توانایی‌ها و ویژگی‌های خاصی نیاز دارند و داشن این ویژگی‌ها می‌تواند باعث استخدام یا رد شدن درخواست شما شود.
مامورین انتظامات در ادارات و سازمان‌ها، پاساژها و فروشگاه‌های زنجیره‌ای، بیمارستان‌ها، دانشگاه‌ها و مدارس، مراکز تفریحی و … مشغول به کار هستند. برای استخدام در این شغل، نیازی به مدرک دانشگاهی خاصی نیست و مدرک حداقل دیپلم یا معادل آن کفایت می‌کند. البته برای استخدام در برخی مکان‌های حساس مثل بانک، سازمان‌های بزرگ و ارگان‌های دولتی به آموزش و سپری کردن دوره‌های آموزشی (مثل کار با اسلحه) نیاز است.
برای مشاهده‌ی آگهی‌های استخدام نگهبان و مأمور حراست، کلیک کنید. 
در چنین سازمان‌هایی ممکن است چند نوع نیروی حراست وجود داشته باشد: یک نوع برای محافظت و نگهبانی از امنیت و نظم موجود در سازمان و نوع دیگر برای محافظت و مراقبت از برقراری قوانین دولتی و مذهبی و رعایت شئونات مذهبی و اخلاقی توسط افراد. وظایف و مسئولیت‌های چنین مامور حراستی متفاوت است و برای گزینش و استخدام نیز، نکات دیگری مثل پایبندی به قوانین کشور و متدین و مذهبی بودن و تسلط بر قوانین اسلامی و … بیشتر مورد تاکید قرار می‌گیرد.
این شغل برای کسانی مناسب است که سطح تحصیلات بالایی ندارند. البته خیلی از سازمان‌ها برای استخدام نگهبان و مأمور انتظامات، از شما مدرک دیپلم می‌خواهند. حتی بعضی سازمان‌ها مثل بانکها برای این شغل، شرط مدرک لیسانس دارند.
در این مقاله می‌خواهیم نگاهی کلی داشته باشیم به دو شغل نگهبان و مأمور انتظامات. با ما همراه باشید.
منظور از مأمور حراست یا انتظامات چیست؟
مامورین حراست افرادی هستند که توسط سازمان‌ها، شرکت‌ها و ساختمان‌های مسکونی و تجاری جذب می‌شوند تا امنیت ساختمان، ساکنین و کارکنان و تجهیزات و لوازم را تامین کنند.
شغل حراست در واقع زیرمجموعه‌ای از موقعیت شغلی نگهبان است، با این تفاوت که حراست شغلی پیچیده‌تر و حساس‌تر است و افرادی که در این حوزه مشغول هستند نیاز به تخصص و مهارت‌های بیشتری دارند.
منظور از نگهبان چیست؟
نگهبان بسته به سطح و نوع شغل با عناوین دیگری مثل حراست، مامور انتظامات، حراست، مامور حفظ امنیت و بادیگارد هم شناخته می‌شود مسئولیت تامین نظم و امنیت تجهیزات و دارایی‌ها، محیط کار و کارکنان و مشتریان است. این شخص با تامین امنیت، محیط مناسبی را برای کار و فعالیت ایجاد می‌کند و از هرگونه اختلال، مزاحمت و خطر جلوگیری می‌کند. البته موقعیت شغلی نگهبان سطح مختلفی دارد و از سرایدار ساده گرفته تا مامور انتظامات و حراست را شامل می‌شود.
کدام مکان‌ها نیاز به نگهبان یا مأمور انتظامات دارند؟
به طور کلی می‌توان گفت که هر سازمانی دارای محوطه‌ای وسیع و دارای دارایی‌های ارزشمند باشد، برای حفاظت از این دارایی‌ها و برای عدم سوء استفاده از محوطه‌ی خود، نیازمند استخدام نگهبان است.
- دانشگاه‌ها
- مدارس و مراکز آموزشی خصوصی
- هتل‌ها
- مراکز برگزاری همایش و رویدادها
- سالن‌های نمایش و کنسرت
- فروشگاه‌های زنجیره‌ای
- ساختمان‌های اداری
- کسب و کارهایی که محصولات و تولیدات حساس و مهم دارند
- بانکها، صندوق‌ها، موسسات و سازمان‌های مالی
- کارخانجات مختلف
- ساختمان‌ها و محوطه‌های دولتی
- مراکز و پایگاه‌های نظامی
- پارک‌ها، شهربازی و مراکز تفریحی
- شرکت‌های حمل و نقل و ترابری
- سالن‌ها و استادیوم‌های ورزشی
- بیمارستان‌ها و مراکز درمانی و بهداشتی
- موزه‌ها و گالری‌های هنری
برای مشاهده‌ی آگهی‌های استخدام نگهبان و مأمور حراست، کلیک کنید.
معیارهای سازمان‌ها برای انتخاب نگهبان یا مأمور حراست چیست؟ 
- مسئولیت‌پذیری، صداقت و قابل اعتماد بودن
- توانایی کار به مدت طولانی (شیفت کامل ۲۴ ساعته)
- توانایی مدیریت استرس و بحران
- روابط عمومی خوب و مهارت‌های ارتباطی بالا (گفتاری و نوشتاری)
- سرعت عمل بالا و خلاقیت در تفکر و توانایی حل مسئله
- برخورد خوب و مودبانه با مشتریان، کارکنان و خدمات عمومی
- از نظر قانونی مجاز به حمل اسلحه، در برخی مشاغل (مثل بانک)
- مهارت کار و استفاده از سیستم‌های اطفاء حریق، کپسول آتش نشانی و …
- خوش برخورد و آراسته بودن ظاهری
- توانایی قضاوت خوب در موقعیت‌های بحرانی و پیچیده
- اطلاع نسبی با قوانین و مقررات قانونی مرتبط با شغل نگهبانی
- توانایی کار به صورت انفرادی و گروهی
- برخورداری از سلامت جسمی و قدرت بدنی مناسب برای برخورد با مزاحمان احتمالی
شرایط ضروری استخدام نگهبان چیست؟
- یکشنبه ۲۲ فروردین ۰۰ ۱۲:۰۶
- ۳۳۱ بازديد
- ۰ ۰
- ۰ نظر