از تاسیس شرکت خصوصی دیجی کالا توسط برادران محمدی ۱۵ سال میگذرد. دیجی کالا بزرگترین شرکت تجارت الکترونیک و فروشگاه اینترنتی در کشور ایران است که بیش از ۷۰٪ از حجم گردش مالی خریدهای اینترنتی در کشور ما را به خودش اختصاص داده است. همچنین این شرکت با داشتن تعداد زیادی فرصتهای استخدام دیجی کالا در سراسر کشور، باعث اشتغالزایی خوبی در کشور شده است.
معتبرترین و مطمئنترین فروشگاه اینترنتی ایران با فروش کالاهای بسیار متنوع و خدماتدهی عالی به مشتریان، توانسته است جایگاه خود را به عنوان برترین کسبوکار تجارت الکترونیک کشور، محکمتر کند.
دیجی کالا یکی از اولین فروشگاههای اینترنتی در ایران است که موفق به دریافت نشان اعتماد الکترونیک از وزارت صمت شد. همچنین این شرکت تنها دو سال پس از تأسیس توسط وزارت بازرگانی به عنوان بهترین وبسایت تجارت الکترونیک انتخاب شد. دیجی کالا دارای چندین فروشگاه تبعی مثل دیجی کالا نکست، دیجی استایل، فیدیبو و … است.
دفتر مرکزی دیجی کالا واقع در خیابان گاندی تهران است و کارهای تأمین کالا و بازاریابی دیجیتالی این شرکت در این ساختمان انجام میشود. دیجی کالا دو دفتر دیگر، یکی در شهرک دانش واقع در اتوبان سابق تهران-کرج و یکی در منطقه جردن تهران برای انجام کارهای تکنیکی و مالی دارد. همچنین این شرکت تعدادی انبار در تهران و مرکز توزیع در کلانشهرهای مختلف نیز دارد.
انواع موقعیتهای شغلی فروشگاه اینترنتی دیجی کالا
- ناظر پشتیبانی فنی
- متخصص مانیتورینگ
- کارشناس مرکز تماس
- طراح گرافیک
- مدیر محصول
- تحلیلگر محصول
- کارشناس منابع انسانی
- اکانت منیجر
- انباردار
- متخصص کمپین
- متخصص بهینهسازی نرخ تبدیل
- متخصص مدیریت پروژه
- کارشناس فروش
- متخصص HSE
- متخصص نظارت بر فروش
- متخصص سیستم و روشها
- حسابدار
- منشی شخصی
- متخصص کلاندادهها
- مهندس امنیت شبکه
- پیک موتوری
- مهندس داده
- متخصص خودکارسازی بازاریابی
- متخصص علوم داده
- راننده
- مدیر محصول
- و …
ین شرکت در بعضی از مشاغل فوق، دورههای کارآموزی نیز برگزار میکند.
موقعیت شغلی تحلیلگر داده در دیجی کالا
دیجی کالا برای تحلیل دادههای گردآوری شده از شناسایی مشکلات، رفتارهای مشتریان به صورت هفتگی و ماهانه، معنی کاربردی دادن به دادهها، فرصتها و راهحلها، ارزیابی عملکرد خدمات و پیشنهاد دادن برای تصمیمگیریها و همکاری با تیمهای مختلف بر اساس تحلیل دادهها، نیازمند فارغالتحصیلان رشتههای مرتبط مثل مدیریت کسبوکار است.
تحصیلات موردنیاز برای استخدام در دیجی کالا چیست؟
اگرچه میتوان گفت در برخی مشاغل، مدرک تحصیلی نقش مهمی دارد؛ ولی دیجی کالا تمرکز اصلی خود را، بر مهارتها و توانمندیهای کارجویان قرار داده است. حتی دیجی کالا برای جذب نیروهای متخصص نیز اهمیت زیادی به مدرک تحصیلی کارجویان نمیدهد و در صورتی که فرد واجد شرایط لازم باشد با او همکاری میکند.
گفتنی است که در حال حاضر حدود نیمی از کارکنان تیم تکنولوژی دارای مدرک کارشناسی هستند و 11% آنها مدرک دیپلم یا حتی زیر دیپلم دارند. بنابراین با توجه به موفقیت و پیشرفت قابل توجه این استارتاپ فروشگاهی میتوانیم به خوبی مشاهده کنیم که مدرک و تحصیلات دانشگاهی لزوما موفقیت و پیشرفت یک شرکت را تضمین نمیکند.
موقعیت شغلی حراست در دیجی کالا
دیجی کالا برای تأمین امنیت و انتظامات واحدهای مختلف، آگهیهای استخدام حراست دیجی کالا را منتشر میکند. برای این جایگاه شغلی نیازی به مدرک دانشگاهی نیست و صرفا ویژگیهای فیزیکی، سن و انطباق با فرهنگ سازمانی در نظر گرفته میشود. البته اگر گواهینامههای مرتبط مثل امداد و کمکهای اولیه یا دفاع شخصی داشته باشید، شانس شما برای پذیرفته شدن در این سازمان بالا میرود.
آگهیهای استخدام دیجی کالا
کارجویان محترم میتوانند از روشهای مختلف از فرصتهای شغلی دیجی کالا اطلاع پیدا کنند. روش اول جستجوی کاربران در سایت کاریابی جاب ویژن و مراجعه به صفحه استخدام شرکت دیجی کالا است. در بخش نوار جستجو، فیلترهای پیشرفته و امکان انتخاب گروه شغلی به شما این امکان را میدهد که نتایج موردنظر خود را مشاهده کنید.
با عضویت در ربات تلگرامی جاب ویژن به آدرس @jobvision هم میتوانید تنظیمات ربات را به دلخواه تغییر دهید تا تنها آگهیهای موردنظر برای شما ارسال شود. همچنین با فعالسازی ایمیل اطلاع رسانی هر هفته جدیدترین آگهیهای منطبق با رزومه شما برایتان ارسال خواهد شد. موقعیتهای شغلی جدید هر روز در شبکههای اجتماعی مثل لینکدین یا در کانال تلگرام هم منتشر میشوند.
چگونگی استخدام در فروشگاه اینترنتی دیجی کالا
قدم اول برای استخدام در این سازمان معتبر این است که از طریق سایت استخدامی جاب ویژن برای موقعیتهای شغلی دیجیکالا رزومهتان را ارسال کنید. در صورت پذیرفته شدن رزومهی شما، به مصاحبهی شغلی دعوت میشوید. اغلب برای احراز یک شغل در این سازمان باید در جلسهی مصاحبه بیش از یک بار شرکت کنید و انتظار برخورد گرم و بسیار خوب را نداشته باشید. در صورتی که رضایت مصاحبهکننده را جلب کنید و در رابطه با حقوق به توافق برسید، عضوی از خانوادهی دیجیکالا خواهید شد.
به گفتهی معاون منابع انسانی این سازمان، فرآیند استخدام از زمانی که رزومه را برای دیجیکالا میفرستید، تا زمانی که نتیجهی قطعی به شما ابلاغ میشود، به طور متوسط ۲۲ روز طول میکشد. همچنین، در هر جلسهی مصاحبه معمولا یک نفر از بخش مربوطه برای ارزیابی شایستگیهای فنی و یک نفر از واحد منابع انسانی برای ارزیابی شایستگی رفتاری حضور دارند. یکی از معیارهایی که تأثیر زیادی در نمرهی رفتاری کارجویان در این سازمان دارد، علاقهمندی به یادگیری است.
مزایا و معایب استخدام در دیجی کالا
مزایا:
- ناهار و شام با توجه به شیفت کاری
- بیمه تامین اجتماعی
- پرداخت اضافه کاری و تعطیل کاری
- حقوق و مزایای شغلی طبق قانون کار
- سرویس ایاب و ذهاب از نقاط مختلف شهر تهران و کرج
- بیمه تکمیلی
معایب:
- رقابتی بودن بیش از حد محیط کار
- محیط کاری پرفشار و پر استرس
جمعبندی
برای تقاضای همکاری با دیجی کالا نیازی به مراجعهی حضوری به آدرس دفتر استخدام دیجی کالا نیست و صرفا باید از طریق کاریابی آنلاین جاب ویژن برای فرصتهای شغلی این شرکت اقدام کنید.
در آخر امیدواریم به کمک اطلاعاتی که در این مقاله ارائه کردیم بتوانید هرچه زودتر شغلی مناسبی با درآمد خوب در شرکت دیجی کالا پیدا کنید و به خانواده بزرگ آنها بپیوندید. همچنین، صدها سازمان بزرگ و کوچک آگهیهای شغلی خود را در سایت استخدامی جاب ویژن منتشر میکنند که بررسی روزانه آنها به شما کمک میکند تا روند کاریابی کوتاهتری داشته باشید و هرچه زودتر در سازمانی بسیار خوب استخدام شوید.
- دوشنبه ۲۲ شهریور ۰۰ ۱۰:۰۹
- ۳۲۱ بازديد
- ۰ ۰
- ۰ نظر